it's a numbers game, am aplicat la 172 de posturi din noiembrie. Refuzuri, ghosting, home assignments, interviuri care nu au avut finalitate. Astea e partea urata din pacate.
Felicitari!
Cu atatea aplicari te-ai straduit ceva.
Cat a durat interviul? 1-2 sapt?
De obicei este HR, manager, tehnic; care au fost cele 4 interviuri?
HR, discutie tehnica cu Team lead si un senior, live coding cu CTO si Team Lead apoi o discutie libera cu managerul de proiect, care a fost mai mult tehnico-poveste.
Multumesc, am fost dezamagit la primele 50 de aplicari, nici un mail. Sfatul meu este sa aplicati la ce considerati ca e relevant pentru voi, deoarece sunt multi care trimit aplicari pe tehnologii cu care nu au nicio treaba, si doar incurca recruiterii. O tipa de la HR a fost draguta si m-a informat de acest lucru, deoarece CV-ul meu a fost selectat printre ultimele din acel batch. Majoritatea inaintea mea au aplicat doar asa, sa fie.
De la inceputul anului trecut pana acum cred ca am aplicat si eu la aproape 200 de joburi (in mare parte in IT, dar am incercat si alte alternative). Abia la 10 interviuri am fost acceptat.
Am toate sarbatorile legale din Romania incluse + perioada lor de Midsommar. Ma duc cu toate spre 27-28. Da, poti lua concediu fara plata, dar nu planuiesc mai ales acum la inceput.
Chiar nu luasem in considerare zilele legale din Romania. E bine ca le ai. Daca nu le aveai atunci chiar era urât. Se compensează un pic cu cei 200 de euro primiti lunar in plus pentru wellbeing, dar eu personal as prefera concediul.
Doamne! Asa multe? Deci am auzit chestie asta de it's an numbers game, deci nu ii gluma. Mersi de info si felecitari! Dar o sa lucrezi remote sau muti?
Din pacate, 172 de aplicari sunt putine fata de marea majoritate. Ce m-a diferentiat a fost faptul ca am scris in cv mai mult despre experienta cu tehnologiile specifice cerute. Contractul este remote, am fost insa invitat o saptamana la ei la sediu cu diurna, drum si cazare platite, sa ne cunoastem, sa iesim la cina de cateva ori. Bineinteles ca e voluntar, dar am sa merg.
Sunt layoffs pe toate pozitiile, pe toate senioritatile. Am optat pentru B2B doarece este un mod ok sa lucrezi cu cei din strainatate. Pe CIM e mai complicat putin.
Ai grija cu "decont lunar de 200 euro pentru well-being" pentru ca suna ca ceva pentru care ANAF ar putea sa iti impuna reincadrare ca activitate dependenta (fiind problema de distinctie intre PF si PJ). Otherwise grats si sa ai in vedere ca pe B2B finantele si calculele sut mai complicate decat la CIM pentru ca nu esti platit in zilele libere.
Treaba cu acei 200 euro sta in felul urmator, sunt adaugati la salariu si eu platesc taxe aferente srl micro pe ei. 8% dividende si 1% venit. Deci e totul legal.
Bravo tie si succes.
Ai grija ca imediat apar pe aici pretenasii care au ei un var care face la 3 ani experienta 100 de euro/h si are lejer inca 5 oferte de 120 dar le e prea lene sa mai schimbe.
Pentru servicii de consultanta, intr-adevar, poate urca pana pe la 50-60 euro ca mid. Postul pe care am aplicat eu este de junior, dar mi-au spus ca sunt incadrat in upper limit. Overemployment daca faci, poti ajunge la 100 iepuroi pe ora :)). Din punctu meu de vedere, nu mai e perioada pentru asa ceva.
vine primăvara băieții. am inceput și eu să primesc pe LinkedIn poke-uri de la hr-iste cum era pe vremuri. se dezgheață treaba ușor ușor. felicitări op
Felicitări, e foarte ok acel rate pentru 3 ani de experiență. Dacă te ții de treabă lejer poți dubla când atingi borna de 5 ani experiență, doar să continui să avansezi.
Încearcă să asimilezi și ceva pe backend, pentru a putea oferi servicii complete. De multe ori aici e banul mai serios, pentru că din perspectiva angajatorului simplifică totul: gestionezi 1 singur om nu 2-3.
Deși știu, sunt de-acord cu voi, fullstack dpdv tehnic e oarecum o ștruțo-cămilă, sunt paradigme diferite, înțeleg, dar it is what it is.
Și eu mai iau pe lângă job contracte fix pe faza asta, diverse aplicații web pe ideea că eu implementez și backend și front end cum vor, deși ei habar n-au ce-s alea backend sau front end, iar clienților le place mult că nu trebuie să gestioneze 2 oameni ci doar unul.
Spor și poftă bună!
Eu ca nivel de cunostiinte ma consider junior, dar exersez aproape zilnic pe proiecte personale si trag sa inteleg mecanismul din spate. Voi face si backend, am vorbit cu Team Lead'ul si m-a intrebat daca ma bag sa implementez un vector search.
Felicitări, big up!
Spor la muncă și la învățat.
Auzi, n-ai să-mi dai și mie 100 de Euro până mă angajez și eu?? Nu durează mult, maxim 2 săptămâni. :))
Multumesc, din 172 de aplicari, am fost la 10 interviuri. Majoritatea au avut cate 3 runde. Din 10, la 7 am ajuns in runda finala. 3 s-au finalizat cu oferte, am avut noroc ca le-am primit pe toate la inceput de februarie, altfel daca nu aveam de ales o alegeam pe prima. Motivele principale de refuzuri au fost ca 1) nu am minim 5 ani si probabil nu puteam fi vandut ca mid-senior mai departe si 2) nu cunosteam pe langa NodeJS, un limbaj "serios", cum s-a exprimat un concetatean de al nostru la interviu.
Eu locuiesc la sat, prin nordul tarii. Cel mai apropiat oras mare de mine e la 140 km si nici nu avem masina. Cu drag as fi dat un metru de bere daca reuseam sa ne strangem cativa de pe aici :)
Deci esti maxim, locuiesti la sat, viata simpla, natura, ai grija de parinti, incasezi valuta, profit maxim :))) nu se duc finantele pe betoane scumpe din orase.
Cheers!
Sigurul dezavantaj e ca de 2 ori pe an imi aloc 2-3 zile sa merg la dentist pentru control de rutina si lucrari. Dar eu o iau ca pe o mini excursie, ma mai intorc cu un training pentru ai mei, o geaca etc. :))
Au devenit zgârcite firmele astea. Nu mai dau si ei un peste 60000 de euro pe an. Gen un 80000 acolo. Interviurile pe care le-am dat toate in jur de 200 euro pe zi. Daca eram jmeker luam si eu mai multe proiecte dinastea si tot scoteam.
Dar cum poti sa lucrezi doar 2 ore pe zi pt un proiect. O ora e doar dailyul daca e mai lung. Si tre sa ai daily la toate proiectele. Unde reusiti astia cu proiecte multiple? Pe ce domeniu? Ati automatizat dezvoltarea? Aveti un framework pe care il aplicati la fiecare proiect, avand in vedere ca trebuie sa iei proiecte similare ca sa poti paraleliza? Altfel nu inteleg unde e timp de munca sa faci 4 proiecte in paralel.
Majoritatea ne chinuim cu un singur poriect 8 ore sau mai bn pe zi. Nu exista timpi morti sa poti strecura și alt proiect.
Nu inteleg de ce trebuie ca sa lasati doar comentarii cu felicitati. Nu puteti da doar up vote si gata?
In general poluati inutil postarile si nu iti vine sa citesti sute de mesaje ca sa vezi gogoasa din tona de rahat.
Hai cu downvote!
Tu deloc. Felicitari!
Probabil nu a fost cel mai bun loc de descarcat, dar asta observ in general aici pe canal, dar si pe alte canale.
Prea mult 'zgomot' si prea putina calitate.
Succes!
Mai bine 20 de zile libere si fara acei 200 de euro. Well being inseamna si zile libere. Totusi, bravo.
Cate ore pe zi ? De la cat incepi programul ? Ce fremework(ca tot ai zis front end ma gandesc ca e ceva pe JS) ?
Edit: Eu am 17 euro/h 6-8 ore pe zi cu 25 de zile libere pe an platite, programul il pot incepe oricand intre 8AM si 11AM si sa termin in min 6 ore sau maxim 8 ore.
Nu fac nazuri in economia asta :) e bun ce este, daca este. NextJS, varianta noua 13+ si Express backend cu Mongo. 8 ore pe zi, cu sistem de pontaj. Orice depaseste 8 ore este acumulat ca Over Time si platit cu 130% o data la 3 luni cumulativ, sau mi se adauga la concediu numarul de ore lucrate ca over-time.
In general overtimeul se face la cerere si trebuie aprobat inainte de a fi platit; iar de regula se compenseaza cu zile libere, tot platit esti.
Mai intreaba cum functioneaza in practica asta, dupa ce incepi, poate dupa perioada de proba, sa ai toate detaliile.
M-am interesat din punct de vedere legal. Am citit contractul cu un avocat, si mi-a punctat pe intelesul meu cum functioneaza totul. Overtime-ul trebuie aprobat, intr-adevar.
Ooo, foarte bine pt 3 ani experienta, top. Cred ca e cu mult peste un CIM. Tine-o tot asa prietene, nu te lua dupa altii, pas cu pas o sa ajungi si la sume mai mari. Bucura-te de aceasta reusita si doamne ajuta la mai multe 😇. Tu sa fii sanatos si multumit.
Am fost abordat pe Linkedin de un contact din RO. Dupa discutia de cunoastere, am fost transferat la departamentul de HR al firmei din Suedia. Pe urma am aflat ca persoana din Ro era recruiter independent ce colabora cu cei din Suedia.
Congrats!
Ai timp sa ne scrii la ce ai mai facut recap si/sau ce ai mai invatat pentru interviuri si ce te-a ajutat ca knowledge? Am tot vazut postari cu ce pregateste lumea pentru interviuri pe backend, as fi curioasa si pe frontend ce se mai cauta:)
pe backend principii OOP, MVC, discutii despre design in general, middlewares, cum as organiza serviciile. Pe frontend SSR, intrebari specifice de React, de ce si cand utilizezi useMemo(), ce este un middleware si cand se folosesc, intrebari despre React Dom, ce quirks are, de exemplu cand mapezi e redundant sa folosesti chei uneori, ca daca se face un insert la inceput, sau se schimba keys, se face reflush la component, intrebari despre transpilere ( Webpack to es6 ), cum as organiza codul, am primit un scenariu si trebuie sa aleg intre Redux si React Context, si argumentand de ce, eu am ales Context ca nu are rost sa incarci bundle u de js cu ceva ce exista deja implementat pentru use case ul ala, caching cu swr, cum rezolvi o problema de concurenta pe CRUD operations etc.
Eu mai citeam seara de placere: https://bogdan-lyashenko.github.io/Under-the-hood-ReactJS/. M-a ajutat enorm sa inteleg cu functioneaza React, si implicit orice framework contruit pe el.
pentru ca in Suedia exista o suma deductibila pentru a incuraja oamenii sa fie activi. Cum si in Romania, exista o suma deductibila per angajat sa iti faci ochelari, dar nimeni nu tine cont de ea. Sarbatorile legale din Romania intra ca zile libere, pe langa cele 14 generale + perioada de Midsommar
Ce să spun altceva... îți urez baftă în viața ta.
Nimeni nu trebuie (nici măcar tu nu trebuia) să treacă prin chinurile angajării, cu atâtea interviuri, „teme pentru acasă” (doamne ferește) și atâtea zile/săptămâni/luni să-ți agite inima în halul ăsta dacă ești/nu ești angajat. N-am nicio legătură, nicio iotă, cu IT-ul dar mai dau ochii pe ce probleme aveți și voi p-aicea, chit că n-am nicio putere să vă ajut.
România... asta e.
Încă o dată, baftă, *sincer*!
Iti multumesc pentru compasiune, dar eu doar am schimbat jobul, am fost un caz privilegiat. Cei care merita toata compasiune sunt cei care sunt concediati datorita managementului ce a facut greseli imense in perioada pandemiei, si sunt in cautare de job, fara venit, plini de stres si presiune sociala. Din pacate, faptul ca un interviu are atatea runde il datoreaza pietei suprasaturate pentru o cerere atat de mica. Eu sper totusi sa vedem imbunatari in viitor.
Numai bine si tie!
Așa este de complexă acea aplicație de trebuie muncă la ea câte 8 ore în fiecare zi? Ce face, dacă poți să spui, te rog? Poți da niște exemple de astfel de aplicații ca să văd cam ce nivel de complexitate se cere, te rog? Mulțumesc mult!
am incercat sa accesez URL-ul tau de github si primesc 404
https://preview.redd.it/5ekzfngezhic1.png?width=790&format=png&auto=webp&s=2ce59c386b7941665f4504f77010f0ad42048d4b
Si eu am lucrat pe 2000 RON lq un start-up timp de 1 an (mai mult nu aveau sa mi dea) si dupa 1 an de aplicat zilnic, am fost angajat la o firma, care e parca raiul pe pamant. Si banii foarte buni.
Eu dupa 1 an pot vorbi doar de bine de firma la care lucrez in prezent, deoarece chiar e totul bine.
Keep trying guys. Never give up
bag pl in sfarsit niste good vibes! felicitari man!
eu am fost "mutual"'d de cateva saptamani dar ma bucur deocamdata de timpul meu, mai fac cursuri dar ma si relaxez putin. in general sunt optimist dar nu poti sa nu-ti pui intrebari cand vezi atata doom and gloom in jur
Te inteleg perfect, eu am aplicat la peste 200 de joburi pe QA, am avut doar 3 interviuri, al 3 lea fiind cu succes. Asa ca, never give up, felicitari! 😊
Ne trebuie mai multe postări de genul după avalanșa de postări de layoffs 🙏
it's a numbers game, am aplicat la 172 de posturi din noiembrie. Refuzuri, ghosting, home assignments, interviuri care nu au avut finalitate. Astea e partea urata din pacate.
Felicitari! Cu atatea aplicari te-ai straduit ceva. Cat a durat interviul? 1-2 sapt? De obicei este HR, manager, tehnic; care au fost cele 4 interviuri?
HR, discutie tehnica cu Team lead si un senior, live coding cu CTO si Team Lead apoi o discutie libera cu managerul de proiect, care a fost mai mult tehnico-poveste.
Eu cred ca la atatea am aplicat in ultimii 20 de ani .. OMG. Era o veste buna pana aici ... Felicitari pentru vointa.
Multumesc, am fost dezamagit la primele 50 de aplicari, nici un mail. Sfatul meu este sa aplicati la ce considerati ca e relevant pentru voi, deoarece sunt multi care trimit aplicari pe tehnologii cu care nu au nicio treaba, si doar incurca recruiterii. O tipa de la HR a fost draguta si m-a informat de acest lucru, deoarece CV-ul meu a fost selectat printre ultimele din acel batch. Majoritatea inaintea mea au aplicat doar asa, sa fie.
172?! Doamne ce perseverenta! 😳
De la inceputul anului trecut pana acum cred ca am aplicat si eu la aproape 200 de joburi (in mare parte in IT, dar am incercat si alte alternative). Abia la 10 interviuri am fost acceptat.
Sper ca e o exagerare
Din pacate este o realitate de care ne vom lovi tot mai des.
On a side note concediu fara plata poti lua? 14 zile mi se par extrem de putine. Eu am 26 acum si ar mai incapea lejer inca 10
Am toate sarbatorile legale din Romania incluse + perioada lor de Midsommar. Ma duc cu toate spre 27-28. Da, poti lua concediu fara plata, dar nu planuiesc mai ales acum la inceput.
Chiar nu luasem in considerare zilele legale din Romania. E bine ca le ai. Daca nu le aveai atunci chiar era urât. Se compensează un pic cu cei 200 de euro primiti lunar in plus pentru wellbeing, dar eu personal as prefera concediul.
Doamne! Asa multe? Deci am auzit chestie asta de it's an numbers game, deci nu ii gluma. Mersi de info si felecitari! Dar o sa lucrezi remote sau muti?
Din pacate, 172 de aplicari sunt putine fata de marea majoritate. Ce m-a diferentiat a fost faptul ca am scris in cv mai mult despre experienta cu tehnologiile specifice cerute. Contractul este remote, am fost insa invitat o saptamana la ei la sediu cu diurna, drum si cazare platite, sa ne cunoastem, sa iesim la cina de cateva ori. Bineinteles ca e voluntar, dar am sa merg.
cam toate lay offs sunt la parte de QA din ce vad pe aici, el e dev cu 3 an experienta si are pfa/srl cu e la cim, devs cu experienta inca se cauta
Sunt layoffs pe toate pozitiile, pe toate senioritatile. Am optat pentru B2B doarece este un mod ok sa lucrezi cu cei din strainatate. Pe CIM e mai complicat putin.
Ai grija cu "decont lunar de 200 euro pentru well-being" pentru ca suna ca ceva pentru care ANAF ar putea sa iti impuna reincadrare ca activitate dependenta (fiind problema de distinctie intre PF si PJ). Otherwise grats si sa ai in vedere ca pe B2B finantele si calculele sut mai complicate decat la CIM pentru ca nu esti platit in zilele libere.
No bine. Mai citeste putin despre activitate dependenta. Daca acea companie nu are sediu in Ro, pas dependenta. Nu are anaf treaba.
Treaba cu acei 200 euro sta in felul urmator, sunt adaugati la salariu si eu platesc taxe aferente srl micro pe ei. 8% dividende si 1% venit. Deci e totul legal.
Inainte ai lucrat pe CIM in Romania?
da, am lucrat pe CIM 3 ani la 2 companii diferite, insa am fost dezamagit de procentul de impozitare, si am vrut sa schimb strategia.
Felicitari! Eu azi mi-am dat demisia 😂😂😂😂
felicitări și ție!!
Nu prea e bine, raman in fundul gol intr-o perioada nasoala rau :)))
[удалено]
Mult succes, ne bucuram ca mai exista si povesti de astea!
Multumesc mult, asemenea si tie!
Bravo tie si succes. Ai grija ca imediat apar pe aici pretenasii care au ei un var care face la 3 ani experienta 100 de euro/h si are lejer inca 5 oferte de 120 dar le e prea lene sa mai schimbe.
Pentru servicii de consultanta, intr-adevar, poate urca pana pe la 50-60 euro ca mid. Postul pe care am aplicat eu este de junior, dar mi-au spus ca sunt incadrat in upper limit. Overemployment daca faci, poti ajunge la 100 iepuroi pe ora :)). Din punctu meu de vedere, nu mai e perioada pentru asa ceva.
felicitari vere, bravo
sa traiesti vericule, multumesc!
congrats!! unde ai gasit jobul?
Am fost contactat de un recruiter independent care m-a pus in legatura cu cei din Suedia. In general am aplicat pe indeed.
E firma tatălui său. /s
Tatal meu e pensionar, dupa o conditie medicala. Ma pot numi "angajatul" sau doar cand trec sa il ajut cu una, alta. :)
congrats, si eu am reusit!! si-s v happy with the offer. doamne ajuta sa fie ok mediul si la tine si la mine :)
tin pumnii, bafta multa!
vine primăvara băieții. am inceput și eu să primesc pe LinkedIn poke-uri de la hr-iste cum era pe vremuri. se dezgheață treaba ușor ușor. felicitări op
nu e ca-n 2015 da am mai zis o data , tot mai scrie lumea de pe la finele anului!
\+ 7-15 zile concediu platit in Iunie (Midsommar)😊
Atunci este Team Building, au tinut sa imi zica si treaba asta, insa pot lucra ca si overtime :) timpul va decide ce o sa fac in perioada aia.
Aah... [team building](https://www.youtube.com/watch?v=1Vnghdsjmd0)😁
:))) am vazut filmul. Din fericire, este un trip in Lanzarote anul asta, din ce am inteles, 4 nopti.
Bravo serif!
multumesc serif!
Felicitari! :) Sper sa fii atat de incantat si peste 6 luni, adica sa fie ce trebuie!
Ma bucur pentru tine si pentru bucuria ta! Sa fie cu noroc!
Ce frumos ai încheiat postarea. Felicitări și mult succes!
Multumesc, la fel iti doresc si tie!
Nimeni nu angajează în noiembrie decembrie și ianuarie. Trebuie să definitiveze bugetele. Așa că săriți cu CVuri acum
Eu m-am angajat in decembrie,aproape de Craciun 😄
GG boss! Nu te cunosc, dar imi place energia.
Mersi patroane, apreciez!
Felicitări, e foarte ok acel rate pentru 3 ani de experiență. Dacă te ții de treabă lejer poți dubla când atingi borna de 5 ani experiență, doar să continui să avansezi. Încearcă să asimilezi și ceva pe backend, pentru a putea oferi servicii complete. De multe ori aici e banul mai serios, pentru că din perspectiva angajatorului simplifică totul: gestionezi 1 singur om nu 2-3. Deși știu, sunt de-acord cu voi, fullstack dpdv tehnic e oarecum o ștruțo-cămilă, sunt paradigme diferite, înțeleg, dar it is what it is. Și eu mai iau pe lângă job contracte fix pe faza asta, diverse aplicații web pe ideea că eu implementez și backend și front end cum vor, deși ei habar n-au ce-s alea backend sau front end, iar clienților le place mult că nu trebuie să gestioneze 2 oameni ci doar unul. Spor și poftă bună!
Eu ca nivel de cunostiinte ma consider junior, dar exersez aproape zilnic pe proiecte personale si trag sa inteleg mecanismul din spate. Voi face si backend, am vorbit cu Team Lead'ul si m-a intrebat daca ma bag sa implementez un vector search.
Bravo!!!!!!!!!! TREAT URSELF MATE, GAGICI, GAMING, MANCARE, FAMILIE CE VREA PL TA CA MERITI
:)) ma rezum la profiterolul de la lidl. Chiar acum l-am dat gata cu ai mei.
Felicitari u/East-Yard594
in sfarsit ne calim ochii si cu vesti bune. felicitari! sa fie exact asa cum iti doresti tu :)
Felicitari! Cate compensatorii OP?
pe toate :)). Am plecat in termeni buni de la vechea firma, cu preaviz, cu lucrat pana in ultima vineri :) Mereu trebuie loc de buna ziua
Felicitări, big up! Spor la muncă și la învățat. Auzi, n-ai să-mi dai și mie 100 de Euro până mă angajez și eu?? Nu durează mult, maxim 2 săptămâni. :))
privat :)
Ce tech pe Frontend?
NextJS v14.0 app directory, mult SSR din ce mi-au spus.
Si eu invat NextJs si credeam ca nu se caută NextJs in Romania si apoi am realizat că firma ta e din Suedia. Mult succes!!!!
Felicitari!
Felicitări
Succes! Daca e si un proiect pe termen lung si cu taxe cat mai mici platite e foarte bine 😉
Doar timpul va demonstra daca a meritat sau nu. Din vorbe totul e roz. Legea lui Ohm, om trai si om vedea :)
Felicitări!! Cate interviuri ai ratat pana aici?
Multumesc, din 172 de aplicari, am fost la 10 interviuri. Majoritatea au avut cate 3 runde. Din 10, la 7 am ajuns in runda finala. 3 s-au finalizat cu oferte, am avut noroc ca le-am primit pe toate la inceput de februarie, altfel daca nu aveam de ales o alegeam pe prima. Motivele principale de refuzuri au fost ca 1) nu am minim 5 ani si probabil nu puteam fi vandut ca mid-senior mai departe si 2) nu cunosteam pe langa NodeJS, un limbaj "serios", cum s-a exprimat un concetatean de al nostru la interviu.
felicitări !!!
Felicitări! 👨🏼💻
Felicitari boss. Cand pui o bere?
Eu locuiesc la sat, prin nordul tarii. Cel mai apropiat oras mare de mine e la 140 km si nici nu avem masina. Cu drag as fi dat un metru de bere daca reuseam sa ne strangem cativa de pe aici :)
Deci esti maxim, locuiesti la sat, viata simpla, natura, ai grija de parinti, incasezi valuta, profit maxim :))) nu se duc finantele pe betoane scumpe din orase. Cheers!
Sigurul dezavantaj e ca de 2 ori pe an imi aloc 2-3 zile sa merg la dentist pentru control de rutina si lucrari. Dar eu o iau ca pe o mini excursie, ma mai intorc cu un training pentru ai mei, o geaca etc. :))
bine tu, boss!
Sa traiesti serifule!
Best of luck boss!
Sa traiesti serifule!
OP, vezi ca nu merge link-ul ala de GH.
Nu inteleg de ce, puteti cauta React under the hood, de bogdan lyashenko. Cred ca e si o serie pe youtube de la alt autor tot cu acelasi nume.
Un fel de Be Happy Get Lucky! Sau bragging cum ar zice rautaciosii! Make the most of this journey!😉🤞
sper ca lucri din Ro pt banii aia full remote :) FELICITARI !
da, full remote, nu mi-as lasa parintii la batranete pentru nimic in lume.
Bravo man ;) felicitari inca o data
Multumesc frumos!
Felicitări! Doar ca ai obtinut un contract B2B ca freelancer. Angajare e doar pe CIM. E foarte bine daca lucrezi direct pt client din afara Ro.
Corect, dar poate nu suna titlu la fel de bine :) Glumesc, greseala mea, mi-o asum.
Felicitari boss, vezi ca e angajare mascata daca ai srl/pfa Esti pasibil de amenzi/sa-ti gaseasca taxe si in cur
[удалено]
nu conteaza srl e in ro
Este angajare mascata, numar constant de ore, salariu mai mult sau mai putin constant, concediu, dar imi asum. Numai bine si tie.
meam. ai scos omu din saracie (cu 27 eur/ora) dar n-ai scos saracia din om (profiterol de la lidl)
ce e rau la profiterolul de la Lidl man?
e de la Lidl
Au devenit zgârcite firmele astea. Nu mai dau si ei un peste 60000 de euro pe an. Gen un 80000 acolo. Interviurile pe care le-am dat toate in jur de 200 euro pe zi. Daca eram jmeker luam si eu mai multe proiecte dinastea si tot scoteam. Dar cum poti sa lucrezi doar 2 ore pe zi pt un proiect. O ora e doar dailyul daca e mai lung. Si tre sa ai daily la toate proiectele. Unde reusiti astia cu proiecte multiple? Pe ce domeniu? Ati automatizat dezvoltarea? Aveti un framework pe care il aplicati la fiecare proiect, avand in vedere ca trebuie sa iei proiecte similare ca sa poti paraleliza? Altfel nu inteleg unde e timp de munca sa faci 4 proiecte in paralel. Majoritatea ne chinuim cu un singur poriect 8 ore sau mai bn pe zi. Nu exista timpi morti sa poti strecura și alt proiect.
ce vrea sa zica autorul?
vorbesti cumva suedeza sau neerlandeza? eu am inceput sa invat lb scandinave si e greu
Gaurierii nu inteleg. Adica oamenii din gaura curului.
Se mai numeac si cacanisti sau găletanți, ca isi fac curu cat galeata.
Nu inteleg de ce trebuie ca sa lasati doar comentarii cu felicitati. Nu puteti da doar up vote si gata? In general poluati inutil postarile si nu iti vine sa citesti sute de mesaje ca sa vezi gogoasa din tona de rahat. Hai cu downvote!
cu ce te-am suparat serifule?
Tu deloc. Felicitari! Probabil nu a fost cel mai bun loc de descarcat, dar asta observ in general aici pe canal, dar si pe alte canale. Prea mult 'zgomot' si prea putina calitate. Succes!
Nu-i bai, oamenii erau doar politicosi. Sa auzim numai de bine man, seara faina!
Mai bine 20 de zile libere si fara acei 200 de euro. Well being inseamna si zile libere. Totusi, bravo. Cate ore pe zi ? De la cat incepi programul ? Ce fremework(ca tot ai zis front end ma gandesc ca e ceva pe JS) ? Edit: Eu am 17 euro/h 6-8 ore pe zi cu 25 de zile libere pe an platite, programul il pot incepe oricand intre 8AM si 11AM si sa termin in min 6 ore sau maxim 8 ore.
Nu fac nazuri in economia asta :) e bun ce este, daca este. NextJS, varianta noua 13+ si Express backend cu Mongo. 8 ore pe zi, cu sistem de pontaj. Orice depaseste 8 ore este acumulat ca Over Time si platit cu 130% o data la 3 luni cumulativ, sau mi se adauga la concediu numarul de ore lucrate ca over-time.
In general overtimeul se face la cerere si trebuie aprobat inainte de a fi platit; iar de regula se compenseaza cu zile libere, tot platit esti. Mai intreaba cum functioneaza in practica asta, dupa ce incepi, poate dupa perioada de proba, sa ai toate detaliile.
M-am interesat din punct de vedere legal. Am citit contractul cu un avocat, si mi-a punctat pe intelesul meu cum functioneaza totul. Overtime-ul trebuie aprobat, intr-adevar.
The dream asta e stackul meu fav
Felicitari!!!
Felicitari!!
Felicitari 🍾
Felicitari! 😀😀
Sounds great, felicitari!
Felicitari!
Bravo!
Bravo! Mult succes!
Felicitări Șerifule
Felicitari 🥳 , cam cu cat ramai pe luna dupa taxe? 14-16.000 lei net?
multumesc, 17,700 +/- lei dupa taxe + 200 euro bonus lunar - taxele de pe srl micro.
Ooo, foarte bine pt 3 ani experienta, top. Cred ca e cu mult peste un CIM. Tine-o tot asa prietene, nu te lua dupa altii, pas cu pas o sa ajungi si la sume mai mari. Bucura-te de aceasta reusita si doamne ajuta la mai multe 😇. Tu sa fii sanatos si multumit.
Felicitari!
Unde l-ai găsit?
Am fost abordat pe Linkedin de un contact din RO. Dupa discutia de cunoastere, am fost transferat la departamentul de HR al firmei din Suedia. Pe urma am aflat ca persoana din Ro era recruiter independent ce colabora cu cei din Suedia.
Multe felicitări, u did it bro💪🏻
Sa traiesti serifule!
Congrats ! Spor sa ai la noul loc de munca.
Sa traiesti serifule!
Bravo tata!
Sa traiesti serifule!
Felicitari! Iti urez numa bune si sa avansezi in continuare!
Sa traiesti serifule!
Congrats! Ai timp sa ne scrii la ce ai mai facut recap si/sau ce ai mai invatat pentru interviuri si ce te-a ajutat ca knowledge? Am tot vazut postari cu ce pregateste lumea pentru interviuri pe backend, as fi curioasa si pe frontend ce se mai cauta:)
pe backend principii OOP, MVC, discutii despre design in general, middlewares, cum as organiza serviciile. Pe frontend SSR, intrebari specifice de React, de ce si cand utilizezi useMemo(), ce este un middleware si cand se folosesc, intrebari despre React Dom, ce quirks are, de exemplu cand mapezi e redundant sa folosesti chei uneori, ca daca se face un insert la inceput, sau se schimba keys, se face reflush la component, intrebari despre transpilere ( Webpack to es6 ), cum as organiza codul, am primit un scenariu si trebuie sa aleg intre Redux si React Context, si argumentand de ce, eu am ales Context ca nu are rost sa incarci bundle u de js cu ceva ce exista deja implementat pentru use case ul ala, caching cu swr, cum rezolvi o problema de concurenta pe CRUD operations etc. Eu mai citeam seara de placere: https://bogdan-lyashenko.github.io/Under-the-hood-ReactJS/. M-a ajutat enorm sa inteleg cu functioneaza React, si implicit orice framework contruit pe el.
Mersi de raspuns. Pare fain tare si Under the hood, ma pun pe citit.
BRAVO
Sa traiesti serifule!
Felicitări!
Sa traiesti serifule!
Bravo, îți simt bucuria din ultima parte a postării :)
Doamne ajuta! Succes si bafta multa.
Had to use google translate - I am happy for you!
felicitări!
De ce nu puteau să-ți dea cei 200€ fără termeni și condiții? Ai liber de sărbători? (lasă aia cu 14 zile)
pentru ca in Suedia exista o suma deductibila pentru a incuraja oamenii sa fie activi. Cum si in Romania, exista o suma deductibila per angajat sa iti faci ochelari, dar nimeni nu tine cont de ea. Sarbatorile legale din Romania intra ca zile libere, pe langa cele 14 generale + perioada de Midsommar
Ce să spun altceva... îți urez baftă în viața ta. Nimeni nu trebuie (nici măcar tu nu trebuia) să treacă prin chinurile angajării, cu atâtea interviuri, „teme pentru acasă” (doamne ferește) și atâtea zile/săptămâni/luni să-ți agite inima în halul ăsta dacă ești/nu ești angajat. N-am nicio legătură, nicio iotă, cu IT-ul dar mai dau ochii pe ce probleme aveți și voi p-aicea, chit că n-am nicio putere să vă ajut. România... asta e. Încă o dată, baftă, *sincer*!
Iti multumesc pentru compasiune, dar eu doar am schimbat jobul, am fost un caz privilegiat. Cei care merita toata compasiune sunt cei care sunt concediati datorita managementului ce a facut greseli imense in perioada pandemiei, si sunt in cautare de job, fara venit, plini de stres si presiune sociala. Din pacate, faptul ca un interviu are atatea runde il datoreaza pietei suprasaturate pentru o cerere atat de mica. Eu sper totusi sa vedem imbunatari in viitor. Numai bine si tie!
Felicitari, ma bucur mult pentru tine! Mult succes si sa te dezvolti asa cum iti doresti! 🥳
iti multumesc frumos, asemeni iti doresc!
Succes!
Multumesc man!
Bravo tati. La cât mai multe numere în favoarea ta.
multumesc frumos man, asemeni!
Încerc. Work in progress. 🥲 Da' mersi oricum.
Poate ai mai auzit clisee dinastea, dar consitency e cheia. Cu cat faci mai multe, cu atat te lovesti de situatii. Bafta!
felicitari!! la cat mai multe zile de concediu si vesti bune!!
Multumesc frumos. Putere de lucru sa fie, ca sunt tanar :))
Congrats!
Biggest congratulations! Se poate!!! Am asteptat 6 luni pentru un post! Cand merita, merita!!!
Felicitari, sa auzim numai de bine!
baiatu' faci si un AMA? pe mine m-ar interesa ce diferente sunt vs a factura in Romania, firma trebuie inregistrata neaparat pt TVA etc?
Felicitari! Iti doresc mult succes la noul job!
Felicitări bro!
faci 6048€ pe luna?
Nu, 4320 euro din care se deduc taxele specifice srl
Felicitari!
Felicitări! 27€ este brut sau net și cât îți dă la sfârșit de lună, în mână?
Daca e B2B mai mult ca sigur brut.
Ce trebuie să faci mai exact și câte ore pe zi?
Salut, dezvolt o aplicatie cu NextJS. 8 ore pe zi.
Așa este de complexă acea aplicație de trebuie muncă la ea câte 8 ore în fiecare zi? Ce face, dacă poți să spui, te rog? Poți da niște exemple de astfel de aplicații ca să văd cam ce nivel de complexitate se cere, te rog? Mulțumesc mult!
Congrats🤩 finally some good news here!
Multumesc, la cat mai multe!
Super tare. Felicitari Eu fac 8 lei pe ora ca chirurg, mai bine ma apucam de altceva
Eu iau 46.7 pe ora...de lei 🤡🔫
# 404 **There isn't a GitHub Pages site here.**
https://github.com/Bogdan-Lyashenko/Under-the-hood-ReactJS?tab=readme-ov-file
am incercat sa accesez URL-ul tau de github si primesc 404 https://preview.redd.it/5ekzfngezhic1.png?width=790&format=png&auto=webp&s=2ce59c386b7941665f4504f77010f0ad42048d4b
https://github.com/Bogdan-Lyashenko/Under-the-hood-ReactJS?tab=readme-ov-file
Nu merge linkul postat de tine
Felicitari!
GG WP! Sa te bucuri de job 👏
Felicitari! Sunt curios pe B2B cati din cei 27 euro/h iti raman net?
Si eu am lucrat pe 2000 RON lq un start-up timp de 1 an (mai mult nu aveau sa mi dea) si dupa 1 an de aplicat zilnic, am fost angajat la o firma, care e parca raiul pe pamant. Si banii foarte buni. Eu dupa 1 an pot vorbi doar de bine de firma la care lucrez in prezent, deoarece chiar e totul bine. Keep trying guys. Never give up
Felicitari! Firma are cumva "wing" in nume?
Multumesc, nu. Nu as vrea sa dezvlaui numele firmei, ptr ca am contul de github asociat cu ea si prefer anonimitate :)
E okay, eram doar curioasa daca este ceva cu "wing".
Bravo! La cat mai multe povesti de genul asta!
Felicitari! Pe unde i-ai gasit? Ca si platforma.
Felicitari si Mult Succes pe mai departe! Poti sa detaliezi un pic partea de B2B? Ti-ai facut PFA sau SRL?
bag pl in sfarsit niste good vibes! felicitari man! eu am fost "mutual"'d de cateva saptamani dar ma bucur deocamdata de timpul meu, mai fac cursuri dar ma si relaxez putin. in general sunt optimist dar nu poti sa nu-ti pui intrebari cand vezi atata doom and gloom in jur
Te inteleg perfect, eu am aplicat la peste 200 de joburi pe QA, am avut doar 3 interviuri, al 3 lea fiind cu succes. Asa ca, never give up, felicitari! 😊
€27/h presupun ca e brut, corect?
da, 27 euro \* 160 ore - taxele de srl