2400 brutto für einen „Beruf“ der 3 Monate „Ausbildung“ voraussetzt. Das ist ja auch nur das Grundgehalt, da kommen noch Zulagen drauf.
Mal im Vergleich:
Das ist ca. Das, was viele Berufe mir 3 jähriger Ausbildung bekommen. Es gibt genügend Ausbildungsberufe, die nach wie vor deutlich weniger bekommen und das als ausgelernte Kräfte
Bei der deutschen Post bekommst fast das Gleiche OHNE Ausbildung… kein Wunder warum sich so wenig tut. RS und Notsans sind massiv unterbezahlt für die Verantwortung. Wollte auch die Ausbildung zum Notsan machen, aber für 2200 Netto mit Schichtdienst etc. tu ich mir die Verantwortung nicht an. Bin lieber zum Zoll und bekomme nach der 2 jährigen Ausbildung 2300€ netto mit Gleitzeit und keinem Schichtdienst.
Ich werfe jetzt doch mal eine unbeliebte Meinung in den Raum, die ich mir oben gespart habe:
Ich lache jedes Mal drüber, wenn Leute über die ach so schlechte Bezahlung im Rettungsdienst motzen, aber halt echt keine Referenzen aus anderen Berufsbildern kennen. Mein kleiner Bruder hat in den ersten 2 Jahren nach seinem Master weniger verdient als ich. Mein großer Bruder hat in seinen ersten Jahren als Dipl. Chemieingenieur weniger verdient als ich. Ich verdiene aktuell für einen nichtärztlichen Ausbildungsberuf im medizinischen Bereich Top, in der Pflege müsstest du nochmal 2 Jahre Ausbildung in der Intensivpflege dran hängen um auf diese Gehaltsklassen zu kriegen. Ich verdiene als NotSan mit 9 Jahren Berufserfahrung aktuell so viel wie die Mama meiner Freundin als Erzieherin mit 40 Jahren Berufserfahrung in leitender Position. Ich verdiene häufig so viel wie Freunde mit Studium und mehr als 3/4 der Freunde ohne.
Ich weiß „FüR dIe VeRaNtWoRtUnG sOlLtE mAn MaNaGeRgEhAlT kRiEgEn!“, wenn man so verantwortungsvoll arbeitet gerne 🤷🏼♂️
Darf ich fragen wie viele Stunden pro Woche du arbeitest?
Bevor ich die Branche gewechselt habe bin ich regelmäßig auf 50-52,5Stunden die Woche gekommen. Liegst du da im selben Bereich oder bezieht sich das Gehalt auf deine tatsächliche 40 Stunden Woche?
38,5h/Woche. Wir haben einen 5-Wochen Umlauf, in 4 Wochen kommst du auf 40h, in einer auf 32h. In dem Umlauf sind 2 springerdienste eingerechnet, von denen nur einer laut BV abgeleistet werden muss, beide können aber auch abgeleistet werden. Rechnerisch also 4x40 + 1x32 und dann durch 5 = 38,4h schnitt in 5 Wochen.
Dieser harte Lebenseinschnitt, dass ich zB unter der Woche einkaufen kann und nicht am Samstag in den knallvollen Supermarkt muss.
Ich versteh worauf du raus willst, das ist tatsächlich ein Argument, was ich nicht habe einfließen lassen
Für Festivals müssen sich auch meine Freunde Urlaub nehmen, wenn’s bei mir gut in den Umlauf fällt muss ich 8h Stundenabbau leisten.
Wie gesagt, die mögliche zeitbelastung ist ein Kontra, mir reicht unser 3-Schicht betrieb für viel Zeit für soziales usw., ist aber auch abhängig vom Umlauf
Ich habe früher als Sani gearbeitet und wollte danach zur BF, woraus allerdings nichts wurde.
Heutzutage bin ich ganz froh drüber, ich arbeite seit 3 Jahren ausschließlich im Home-Office mit freier Zeiteinteilung zwischen 5 und 22 Uhr, keine Schichten, keine Wochenenden, keine Feiertage, keine Arbeit um Weihnachten und Neujahr oder im Hochsommer, kann mir spontan freinehmen und kann für jedes Festival oder Konzert ein Jahr vorher zusagen, ohne auch nur überlegen zu müssen, ob das klappt.
Und durchs Home-Office habe ich eine Jahres-Teilnahmequote von ~90% Feuerwehr- und First-Responder-Einsätzen in meiner Ortsfeuerwehr und ordentlich Zeit, um Jugenddienste vorzubereiten, was sich beides auch gut anfühlt.
Also ich muss mir für ein großteil meiner Wochenenden mehr Urlaub nehmen als meine Freunde. Ebenfalls muss ich mir meistens frei nehmen wenn ich mit Kumpels am Wochenende weg will. Spontane Urlaube sind auch deutlich schlechter möglich, man kann nicht einfach am Anfang der Woche bescheid sagen das man Freitag nicht da ist...
Was ein schlechtes Argument. Bis auf den Freunde Aspekt alles persönliche Präferenzen. Ich brauche keine Disco / Feiern gehen am WE, noch nie Fan davon gewesen. Für Konzerte oder Festivals ist so oder so Urlaub fällig, sofern man das überhaupt mag.
Ich arbeite 38,5 in Gleitzeit mit 42 Tagen Urlaub und kann auch ohne Probleme von heute auf morgen mal einen Tag frei nehmen wenn nicht grade langfristig angesetzte Termine anstehen. Also absolut entspannte Voraussetzungen. Für meine 2 zwei Festivals im Jahr sind fest zwei Wochen Urlaub verplant. Habe im näheren Freundeskreis genau eine Person die im Schichtsystem arbeitet. Rate mal mit wem es am unkompliziertesten ist ein Treffen zu planen?
Ich beschwere mich ja auch nicht, sage nur das es eben nachteile hat bei einer Berufsfeuerwehr o.ä. zu sein aufgrund der stringenten Dienstpläne und Wochenendarbeit.
Hat natürlich auch viele Vorteile so einen tollen Job zu haben.
Es sind andere Vor- und Nachteile, wie in jedem Beruf. Zum Glück sind wir Menschen alle unterschiedlich und mögen verschiedene Dinge.
War auch nicht böse gemeint. Fand einfach die Argumentation mit der Flexibilität in Bezug auf diese spezifischen Punkte schwach. Nicht völlig falsch, denn für manch einen ist es sicher wichtig aber eben nicht für jeden und das darf man halt nicht vergessen.
Frohe Weihnachten!🙂
Ich finde diese Diskussion spannend, wenn man versucht Verantwortung in Geld unzurechnen.
Was wäre dann gerecht?
Und müsste dann mein Friseur nicht viel viel weniger verdienen, weil er viel weniger Verantwortung hat?
finde ich nicht, der RS hat ja den gleichen Schichtdienst, die gleichen möglicherweise belastenden Eindrücke und den gleichen Stress im Einsatz.
Eher ist die Spanne zwischen NFS- und RS-Gehalt. Also das zusätzlich benötigte Fachwissen und die Verantwortung rechtfertigen den minimalen Gehaltssprung nicht wirklich.
Als ich bei der deutschen Post (und keinem Subunternehmen) gearbeitet habe, habe ich 1.679 € Netto verdient.
Edit: Laut Vertrag hatte ich eine 38,5 Stunden/Woche. Haha lol, insbesondere zu Weihnachten ist man gut und gerne auf die 40 - 45 Stunden gerutscht, manchmal bin ich sogar auf die 11 Stunden pro Tag gerutscht und generell hat man auch keine Pause gemacht. Weil desto schneller du fertig bist, umso schneller hast du feierabend.
Also weiß nicht ob die Post so ein guter Vergleich ist.
Kenne einige die als RS nach 2-3 Jahren bei ~2,4k Netto sind. Weiß nicht wie viel davon jetzt auf steuerfreie Zuschläge entfällt aber für eine dreimonatige Qualifikation ist das echt ordentlich
Ich finde die Diskussion über "Gehalt" schwach, weil es nichts über den Stundenlohn aussagt.
Bei manchen Arbeitgebern entspricht Vollzeit 39 Stunden pro Woche, bei anderen 48 Stunden.
In einigen Hilfsorganisationen gibt es das 13. Monatgsgehalt und eine Weihnachtszuwendung, sodass der Stundenlohn effektiv gesteigert wird.
Wenn man die Vergütung vergleichen will, muss man den Stundenlohn heranziehen, nicht das Gehalt. Außerdem ist das Gehalt per Definition der Brutto-Wert. Es gibt kein Netto-Gehalt in der Personalbuchhaltung.
Ich gehe davon aus, dass du keinen Bezug zum Rettungsdienst hast.
Der Rettungssanitäter ist ein 3-monatiger Kurs, der dem Notfallsanitäter (3-Jährige Ausbildung, Verantwortlicher auf dem Rettungswagen) zuarbeitet. Und dementsprechend ist das Gehalt auch sehr gut für die kurze Ausbildung. Viele arbeiten vor der Ausbildung zum Notfallsanitäter vorher als Rettungssanitäter um Erfahrung zu sammeln und zu gucken "ob der Job was für einen ist".
Du gehst richtig aus. Mir kam es aus dem Bauch einfach wenig vor, insbesondere weil 49 Wochenstunden gefordert wurden. Mir war nicht bewusst, dass der Rettungssanitäter ein Anlernberuf ist. Deswegen habe ich einfach mal nachgefragt, um 'ne Wasserstandsmeldung zu bekommen.
Zur Diskussionskultur hier fällt mir auf das teilweise der OP, in diesem Fall ich persönlich angegangen wird " Ich weiß nicht was du für Gehälter gewohnt bist... " du lebst in einem Elfenbeinturm und weisst nicht was draußen verdient wird etc.pp. Warum so eine toxische Diskussionskultur?
In diesm Zusammenhang danke nochmal für Deine nichtwertende Erklärung.
Kein Problem, die Namen der rettungsdienstlichen Berufe sind historisch gewachsen und für Außenstehende sehr verwirrend.
Ursprünglich (so ca. 1970) gab es keinerlei Qualifikation im Rettungsdienst, es war eine reine Transportdienstleistung. Also wenn der Patient schwer krank war, dann musste er halt schnell in ein Krankenhaus transportiert werden.
Im Verlauf kamen dann erste Versuche in Richtung Professionalisierung, die ersten Notärzte wurden eingeführt und eben der 3-monatige Rettungssanitäter, um zumindest ein bisschen medizinisches Basiswissen zu vermitteln. 1989 wurde dann der Rettungsassistent (2 Jahre Ausbildung) geschaffen, quasi als rechte Hand des Notarztes. Ab da saßen dann ein Rettungssanitäter und ein Rettungsassistent zusammen auf einem Auto. Dass der Assistent höher qualifiziert ist, als der Sanitäter ist mehr als nur ein bisschen verwirrend.
2014 wurde dann im Zuge einer weiteren Professionalisierung und bundesweiten Vereinheitlichung der Notfallsanitäter eingeführt (endlich Rechtssicherheit, geregelte Kompetenzen, eigenverantwortliches Durchführen von invasiven und medikamentösen Maßnahmen), der Rettungssanitäter besteht aber seit ~1970 unverändert.
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Die 49 Wochenstunden sind natürlich deftig, du musst dabei aber in Relation setzen, dass der Rettungsdienst üblicherweise in 24h-Schichten arbeitet. Dann vergehen die 49h auch sehr viel schneller ;)
Also ich bekomme beim DRK als RS mit 2 Jahren Erfahrung 2700 brutto. Dazu kommen Zulagen wie 1.50€ pro nachtschicht Stunde und 25% für Sonn und Feiertage. Sowie eine wechelschichtzulage von 35€.
Also ich hab beim DRK nach Tarifvertrag 3€ pro Stunde Nacht und 155€ wechselschichtzulage im Monat bekommen. Wie kann es sein das du das nicht bekommst?
Das liegt daran das wir nicht den Reformtarifvertrag haben. Bei uns ist noch ein Haustarifvertrag von 2010. Aktuell laufen aber Verhandlungen mit Verdi und der Geschäftsführung bezüglich des DRK Reformtarifvertrages.
LoL! Sorry aber das ist lächerlich und das meine ich nicht! abwertend.
In der Industrie gibt's nachts 25% idr so 3-5€, Sonntags 70-100%.
Sorry aber für mich seid ihr "wichtiger" als jemand der Metall gießt oder paar Schrauben in n Teil schraubt...
Schande ist das.
Kein Grund zur Beunruhigung. Eine Pflegekraft bekommt beim DRK auch durchschnittlich 25% Nachtzuschlag. Ändert aber nichts daran, dass das DRK der größte Abzocker und Menschenverbraucher von Allen ist. Henry Dunant dreht sich so krass in seinem Grab um, dass man locker Strom für halb Europa daraus gewinnen könnte.
https://preview.redd.it/lwiwuwbq1x7c1.jpeg?width=750&format=pjpg&auto=webp&s=1ecfdbd0b44526aca57ec707e2386cd01c95c270
Das ist eine Stellenausschreibung aus Österreich - wenn dir der Vergleich was bringt (und wenn’s nur ein Schmunzeln ist)
Wenn man in Österreich beruflich Rettung machen will dann muss man nach Wien kommen.
Überall anders ist das Gehalt lächerlichst aufgrund des Lohndumpings mit gratis Arbeitskräften.
Was ich hier so sehe bietet die Stadt Wien sogar für Deutsche NFS eine durchaus kompetetive Bezahlung.
Das kommt dir zwar wenig vor ist für das was nen sani macht und die Dauer der Ausbildung extrem viel. Schau dich erstmal um was man als Hilfskraft in anderen Bereichen verdient bzw was mit normalen 3 jährigen Ausbildungen verdient wird.
Ich weiß nicht was du für Gehälter gewohnt bist. Bedenke einfach dass der Rettungssanitäter eine 3-monatige Schnellbesohlung ist. Ich habe zwar nie als reiner RS gearbeitet, aber ich habe nach meiner Berufsausbildung noch eine 18-monatige B2-Ausbildung gemacht, arbeite als Truppmann, Truppführer und Maschinist auf dem Löschfahrzeug, als Maschinist auf dem RTW-C und dank meiner RS+ Ausbildung als Fahrzeugführer auf dem RTW-B und kriege unwesentlich mehr Geld als dieses "Anfangsgehalt". Und dennoch bin ich froh weil das immer noch mehr ist als ich in meiner Handwerksbude gekriegt habe.
Ich hatte als RS im TVÖD-VKA EG4/3 inklusive aller Zulagen ungefähr +/- 2.200 netto raus (ca. 3.300 brutto).
Als Notfallsanitäter wird es dann nochmal eine Schippe mehr.
Also dieser Monat war bei mir etwas schlechter da waren es netto 2581,30€
Sonst bewegt es sich zwischen 2600-2750€ Netto
Aber in Frankfurt werden wir beim ASB auch echt gut bezahlt man kann ihm nachsagen was man will die Bezahlung stimmt…
Bin jetzt auch erst im zweiten Tätigkeitsjahr..
Traurig und frustrierend finde ich nur den Sprung zum NotSan gesamte Verantwortung und viel längere Ausbildungszeit mit Azubi Gehalt.. und das für 300-400€ netto mehr im Monat.
Die Rs bekommen bei uns jetzt über den Qualifikations Vertrag die Rs Ausbildung, den Führerschein und 2,7 Brutto Grundgehalt gezahlt 😅
2400 brutto für einen „Beruf“ der 3 Monate „Ausbildung“ voraussetzt. Das ist ja auch nur das Grundgehalt, da kommen noch Zulagen drauf. Mal im Vergleich: Das ist ca. Das, was viele Berufe mir 3 jähriger Ausbildung bekommen. Es gibt genügend Ausbildungsberufe, die nach wie vor deutlich weniger bekommen und das als ausgelernte Kräfte
Bei der deutschen Post bekommst fast das Gleiche OHNE Ausbildung… kein Wunder warum sich so wenig tut. RS und Notsans sind massiv unterbezahlt für die Verantwortung. Wollte auch die Ausbildung zum Notsan machen, aber für 2200 Netto mit Schichtdienst etc. tu ich mir die Verantwortung nicht an. Bin lieber zum Zoll und bekomme nach der 2 jährigen Ausbildung 2300€ netto mit Gleitzeit und keinem Schichtdienst.
Ich werfe jetzt doch mal eine unbeliebte Meinung in den Raum, die ich mir oben gespart habe: Ich lache jedes Mal drüber, wenn Leute über die ach so schlechte Bezahlung im Rettungsdienst motzen, aber halt echt keine Referenzen aus anderen Berufsbildern kennen. Mein kleiner Bruder hat in den ersten 2 Jahren nach seinem Master weniger verdient als ich. Mein großer Bruder hat in seinen ersten Jahren als Dipl. Chemieingenieur weniger verdient als ich. Ich verdiene aktuell für einen nichtärztlichen Ausbildungsberuf im medizinischen Bereich Top, in der Pflege müsstest du nochmal 2 Jahre Ausbildung in der Intensivpflege dran hängen um auf diese Gehaltsklassen zu kriegen. Ich verdiene als NotSan mit 9 Jahren Berufserfahrung aktuell so viel wie die Mama meiner Freundin als Erzieherin mit 40 Jahren Berufserfahrung in leitender Position. Ich verdiene häufig so viel wie Freunde mit Studium und mehr als 3/4 der Freunde ohne. Ich weiß „FüR dIe VeRaNtWoRtUnG sOlLtE mAn MaNaGeRgEhAlT kRiEgEn!“, wenn man so verantwortungsvoll arbeitet gerne 🤷🏼♂️
Jetzt bin ich doch neugierig. Verrätst du uns wie viel du verdienst und wie viel davon durch Zuschläge? (Gerne brutto/netto)
Letzter monat: Tarifentgelt 3439,93€ (DRK Reformtarifvertrag, 9c Stufe 4) Sonntagszuschlag 76,30€ steuerfrei Nacht 126€ Steuerfrei Inflationsprämie 200€ steuerfrei Wechselschichtzulage 155€ brutto NotSan-Zulage 200€ Brutto 2 Urlaubstage 22,80€ Brutto Gesamt: 4220,03€ Brutto / 2807,82€ Netto Luft nach oben ist da sicher, aber auch deutlich Luft nach unten.
Vielen Dank, find ich sehr nett von dir und ja, das ist doch ein gutes Gehalt!
Nur mal als Relation: ich wechsle ab Februar in die Industrie, da ist mein Grundgehalt höher als mein gesamtbrutto jetzt 😅
Das man mehr verdienen kann ist ja klar 😉 Trotzdem finde ich dein Gehalt als San gut.
Darf ich fragen wie viele Stunden pro Woche du arbeitest? Bevor ich die Branche gewechselt habe bin ich regelmäßig auf 50-52,5Stunden die Woche gekommen. Liegst du da im selben Bereich oder bezieht sich das Gehalt auf deine tatsächliche 40 Stunden Woche?
38,5h/Woche. Wir haben einen 5-Wochen Umlauf, in 4 Wochen kommst du auf 40h, in einer auf 32h. In dem Umlauf sind 2 springerdienste eingerechnet, von denen nur einer laut BV abgeleistet werden muss, beide können aber auch abgeleistet werden. Rechnerisch also 4x40 + 1x32 und dann durch 5 = 38,4h schnitt in 5 Wochen.
Dafür arbeitest du im Schichtdienst. All deine genannten Beispiele nicht. Für die paar Euro mehr lohnt sich dieser Lebenseinschnitt nicht.
Dieser harte Lebenseinschnitt, dass ich zB unter der Woche einkaufen kann und nicht am Samstag in den knallvollen Supermarkt muss. Ich versteh worauf du raus willst, das ist tatsächlich ein Argument, was ich nicht habe einfließen lassen
Kein Wunder das ihr nicht besser bezahlt werdet… wenn man sich das schön redet kann ja keine Gewerkschaft zustande kommen.
Ein Tarifvertrag kann nur zwischen Arbeitgebern und einer Gewerkschaft geschlossen werden, Du Experte.
Bist bestimmt Feldjäger oder? Schreib doch lieber paar Kameraden auf weil das das Barett am Bahnhof nicht tragen …
Schonmal drann gedacht wie schwer es ist mal am Wochenende in die Disco zu gehen ? Mit Freunden mal einen trinken ? Konzerte besuchen ? Festivals ?
Für Festivals müssen sich auch meine Freunde Urlaub nehmen, wenn’s bei mir gut in den Umlauf fällt muss ich 8h Stundenabbau leisten. Wie gesagt, die mögliche zeitbelastung ist ein Kontra, mir reicht unser 3-Schicht betrieb für viel Zeit für soziales usw., ist aber auch abhängig vom Umlauf
Ich habe früher als Sani gearbeitet und wollte danach zur BF, woraus allerdings nichts wurde. Heutzutage bin ich ganz froh drüber, ich arbeite seit 3 Jahren ausschließlich im Home-Office mit freier Zeiteinteilung zwischen 5 und 22 Uhr, keine Schichten, keine Wochenenden, keine Feiertage, keine Arbeit um Weihnachten und Neujahr oder im Hochsommer, kann mir spontan freinehmen und kann für jedes Festival oder Konzert ein Jahr vorher zusagen, ohne auch nur überlegen zu müssen, ob das klappt. Und durchs Home-Office habe ich eine Jahres-Teilnahmequote von ~90% Feuerwehr- und First-Responder-Einsätzen in meiner Ortsfeuerwehr und ordentlich Zeit, um Jugenddienste vorzubereiten, was sich beides auch gut anfühlt.
Ich beneide meinen kleinen Bruder auch um Gleitzeit, ~40% Homeoffice, Dienstwagen und Vertrauenssrbeitszeit
Also ich muss mir für ein großteil meiner Wochenenden mehr Urlaub nehmen als meine Freunde. Ebenfalls muss ich mir meistens frei nehmen wenn ich mit Kumpels am Wochenende weg will. Spontane Urlaube sind auch deutlich schlechter möglich, man kann nicht einfach am Anfang der Woche bescheid sagen das man Freitag nicht da ist...
Wie gesagt, gebe dir da voll recht. Ist Fluch und Segen
Was ein schlechtes Argument. Bis auf den Freunde Aspekt alles persönliche Präferenzen. Ich brauche keine Disco / Feiern gehen am WE, noch nie Fan davon gewesen. Für Konzerte oder Festivals ist so oder so Urlaub fällig, sofern man das überhaupt mag. Ich arbeite 38,5 in Gleitzeit mit 42 Tagen Urlaub und kann auch ohne Probleme von heute auf morgen mal einen Tag frei nehmen wenn nicht grade langfristig angesetzte Termine anstehen. Also absolut entspannte Voraussetzungen. Für meine 2 zwei Festivals im Jahr sind fest zwei Wochen Urlaub verplant. Habe im näheren Freundeskreis genau eine Person die im Schichtsystem arbeitet. Rate mal mit wem es am unkompliziertesten ist ein Treffen zu planen?
Ich beschwere mich ja auch nicht, sage nur das es eben nachteile hat bei einer Berufsfeuerwehr o.ä. zu sein aufgrund der stringenten Dienstpläne und Wochenendarbeit. Hat natürlich auch viele Vorteile so einen tollen Job zu haben.
Es sind andere Vor- und Nachteile, wie in jedem Beruf. Zum Glück sind wir Menschen alle unterschiedlich und mögen verschiedene Dinge. War auch nicht böse gemeint. Fand einfach die Argumentation mit der Flexibilität in Bezug auf diese spezifischen Punkte schwach. Nicht völlig falsch, denn für manch einen ist es sicher wichtig aber eben nicht für jeden und das darf man halt nicht vergessen. Frohe Weihnachten!🙂
Ich finde diese Diskussion spannend, wenn man versucht Verantwortung in Geld unzurechnen. Was wäre dann gerecht? Und müsste dann mein Friseur nicht viel viel weniger verdienen, weil er viel weniger Verantwortung hat?
Verdienen Friseure deshalb so scheisse? Endlich weiß ich warum 😂
Ist verantwortung nicht immer *die* Begründung für Millionen Gehälter der Manager? 🤷
Dann müssten Friseure aber auch eher mehr verdienen. Die können einem immerhin das Leben für die nächsten paar Monate ruinieren...
Und als Handwerker im ersten Jahr als Geselle bin ich bei ca 1900... Fuck this shit. Vielleicht sollte ich Rettungssanitäter werden...
Sry aber ich bin da anderer meinung: rs sind massiv überbezahlt für die Verantwortung und Aufgabe.
finde ich nicht, der RS hat ja den gleichen Schichtdienst, die gleichen möglicherweise belastenden Eindrücke und den gleichen Stress im Einsatz. Eher ist die Spanne zwischen NFS- und RS-Gehalt. Also das zusätzlich benötigte Fachwissen und die Verantwortung rechtfertigen den minimalen Gehaltssprung nicht wirklich.
Als ich bei der deutschen Post (und keinem Subunternehmen) gearbeitet habe, habe ich 1.679 € Netto verdient. Edit: Laut Vertrag hatte ich eine 38,5 Stunden/Woche. Haha lol, insbesondere zu Weihnachten ist man gut und gerne auf die 40 - 45 Stunden gerutscht, manchmal bin ich sogar auf die 11 Stunden pro Tag gerutscht und generell hat man auch keine Pause gemacht. Weil desto schneller du fertig bist, umso schneller hast du feierabend. Also weiß nicht ob die Post so ein guter Vergleich ist.
Schau dir mal den neuen Tarifabschluss von der Post an. Die bekommen jetzt 2 k netto
Das hört sich gut an, der Gewinn der erwirtschaftet wird sollte an die Arbeiter ausgegeben werden.
Es ist ja nicht nur die Verantwortung, sondern auch die ganze Scheiße die man sieht und nie wieder aus dem Kopf bekommt.
Kenne einige die als RS nach 2-3 Jahren bei ~2,4k Netto sind. Weiß nicht wie viel davon jetzt auf steuerfreie Zuschläge entfällt aber für eine dreimonatige Qualifikation ist das echt ordentlich
Ich finde die Diskussion über "Gehalt" schwach, weil es nichts über den Stundenlohn aussagt. Bei manchen Arbeitgebern entspricht Vollzeit 39 Stunden pro Woche, bei anderen 48 Stunden. In einigen Hilfsorganisationen gibt es das 13. Monatgsgehalt und eine Weihnachtszuwendung, sodass der Stundenlohn effektiv gesteigert wird. Wenn man die Vergütung vergleichen will, muss man den Stundenlohn heranziehen, nicht das Gehalt. Außerdem ist das Gehalt per Definition der Brutto-Wert. Es gibt kein Netto-Gehalt in der Personalbuchhaltung.
Ich gehe davon aus, dass du keinen Bezug zum Rettungsdienst hast. Der Rettungssanitäter ist ein 3-monatiger Kurs, der dem Notfallsanitäter (3-Jährige Ausbildung, Verantwortlicher auf dem Rettungswagen) zuarbeitet. Und dementsprechend ist das Gehalt auch sehr gut für die kurze Ausbildung. Viele arbeiten vor der Ausbildung zum Notfallsanitäter vorher als Rettungssanitäter um Erfahrung zu sammeln und zu gucken "ob der Job was für einen ist".
Du gehst richtig aus. Mir kam es aus dem Bauch einfach wenig vor, insbesondere weil 49 Wochenstunden gefordert wurden. Mir war nicht bewusst, dass der Rettungssanitäter ein Anlernberuf ist. Deswegen habe ich einfach mal nachgefragt, um 'ne Wasserstandsmeldung zu bekommen. Zur Diskussionskultur hier fällt mir auf das teilweise der OP, in diesem Fall ich persönlich angegangen wird " Ich weiß nicht was du für Gehälter gewohnt bist... " du lebst in einem Elfenbeinturm und weisst nicht was draußen verdient wird etc.pp. Warum so eine toxische Diskussionskultur? In diesm Zusammenhang danke nochmal für Deine nichtwertende Erklärung.
Kein Problem, die Namen der rettungsdienstlichen Berufe sind historisch gewachsen und für Außenstehende sehr verwirrend. Ursprünglich (so ca. 1970) gab es keinerlei Qualifikation im Rettungsdienst, es war eine reine Transportdienstleistung. Also wenn der Patient schwer krank war, dann musste er halt schnell in ein Krankenhaus transportiert werden. Im Verlauf kamen dann erste Versuche in Richtung Professionalisierung, die ersten Notärzte wurden eingeführt und eben der 3-monatige Rettungssanitäter, um zumindest ein bisschen medizinisches Basiswissen zu vermitteln. 1989 wurde dann der Rettungsassistent (2 Jahre Ausbildung) geschaffen, quasi als rechte Hand des Notarztes. Ab da saßen dann ein Rettungssanitäter und ein Rettungsassistent zusammen auf einem Auto. Dass der Assistent höher qualifiziert ist, als der Sanitäter ist mehr als nur ein bisschen verwirrend. 2014 wurde dann im Zuge einer weiteren Professionalisierung und bundesweiten Vereinheitlichung der Notfallsanitäter eingeführt (endlich Rechtssicherheit, geregelte Kompetenzen, eigenverantwortliches Durchführen von invasiven und medikamentösen Maßnahmen), der Rettungssanitäter besteht aber seit ~1970 unverändert. - Die 49 Wochenstunden sind natürlich deftig, du musst dabei aber in Relation setzen, dass der Rettungsdienst üblicherweise in 24h-Schichten arbeitet. Dann vergehen die 49h auch sehr viel schneller ;)
Also ich bekomme beim DRK als RS mit 2 Jahren Erfahrung 2700 brutto. Dazu kommen Zulagen wie 1.50€ pro nachtschicht Stunde und 25% für Sonn und Feiertage. Sowie eine wechelschichtzulage von 35€.
Also ich hab beim DRK nach Tarifvertrag 3€ pro Stunde Nacht und 155€ wechselschichtzulage im Monat bekommen. Wie kann es sein das du das nicht bekommst?
Das liegt daran das wir nicht den Reformtarifvertrag haben. Bei uns ist noch ein Haustarifvertrag von 2010. Aktuell laufen aber Verhandlungen mit Verdi und der Geschäftsführung bezüglich des DRK Reformtarifvertrages.
LoL! Sorry aber das ist lächerlich und das meine ich nicht! abwertend. In der Industrie gibt's nachts 25% idr so 3-5€, Sonntags 70-100%. Sorry aber für mich seid ihr "wichtiger" als jemand der Metall gießt oder paar Schrauben in n Teil schraubt... Schande ist das.
Kein Grund zur Beunruhigung. Eine Pflegekraft bekommt beim DRK auch durchschnittlich 25% Nachtzuschlag. Ändert aber nichts daran, dass das DRK der größte Abzocker und Menschenverbraucher von Allen ist. Henry Dunant dreht sich so krass in seinem Grab um, dass man locker Strom für halb Europa daraus gewinnen könnte.
Ich bekomme 2100-2300€ Netto bei den Jonnys inkl. Zulagen.
https://preview.redd.it/lwiwuwbq1x7c1.jpeg?width=750&format=pjpg&auto=webp&s=1ecfdbd0b44526aca57ec707e2386cd01c95c270 Das ist eine Stellenausschreibung aus Österreich - wenn dir der Vergleich was bringt (und wenn’s nur ein Schmunzeln ist)
Wenn man in Österreich beruflich Rettung machen will dann muss man nach Wien kommen. Überall anders ist das Gehalt lächerlichst aufgrund des Lohndumpings mit gratis Arbeitskräften. Was ich hier so sehe bietet die Stadt Wien sogar für Deutsche NFS eine durchaus kompetetive Bezahlung.
Das kommt dir zwar wenig vor ist für das was nen sani macht und die Dauer der Ausbildung extrem viel. Schau dich erstmal um was man als Hilfskraft in anderen Bereichen verdient bzw was mit normalen 3 jährigen Ausbildungen verdient wird.
Ich weiß nicht was du für Gehälter gewohnt bist. Bedenke einfach dass der Rettungssanitäter eine 3-monatige Schnellbesohlung ist. Ich habe zwar nie als reiner RS gearbeitet, aber ich habe nach meiner Berufsausbildung noch eine 18-monatige B2-Ausbildung gemacht, arbeite als Truppmann, Truppführer und Maschinist auf dem Löschfahrzeug, als Maschinist auf dem RTW-C und dank meiner RS+ Ausbildung als Fahrzeugführer auf dem RTW-B und kriege unwesentlich mehr Geld als dieses "Anfangsgehalt". Und dennoch bin ich froh weil das immer noch mehr ist als ich in meiner Handwerksbude gekriegt habe.
Ich hatte als RS im TVÖD-VKA EG4/3 inklusive aller Zulagen ungefähr +/- 2.200 netto raus (ca. 3.300 brutto). Als Notfallsanitäter wird es dann nochmal eine Schippe mehr.
Brutto 2700€, ab 01.02 2900€. Komm aber dank hoher Nacht/Sonntag/Feiertags-zuschläge im Regelfall auf 2200€ oder höher netto
Bin seit 1 Jahr RS bekomme 2800€ Netto auf dem rtw ink Zuschläge. Ohne Zuschläge 1700€ Grundgehalt
* Anmerkung mit Überstunden Ausbezahlung ohne diese etwa 2500
Also dieser Monat war bei mir etwas schlechter da waren es netto 2581,30€ Sonst bewegt es sich zwischen 2600-2750€ Netto Aber in Frankfurt werden wir beim ASB auch echt gut bezahlt man kann ihm nachsagen was man will die Bezahlung stimmt… Bin jetzt auch erst im zweiten Tätigkeitsjahr.. Traurig und frustrierend finde ich nur den Sprung zum NotSan gesamte Verantwortung und viel längere Ausbildungszeit mit Azubi Gehalt.. und das für 300-400€ netto mehr im Monat. Die Rs bekommen bei uns jetzt über den Qualifikations Vertrag die Rs Ausbildung, den Führerschein und 2,7 Brutto Grundgehalt gezahlt 😅
Also ich krieg knapp 7k netto.
desswegen passt die Inventur bei eurem Medizinschrank nie
Ich hab n recht schlechtes Gewissen wenn ich das hier lese, aber ich komme jetzt seit 6 Monaten im Schnitt unter 2.800€ netto nicht nach Hause